与第一个细微差别不同，您应该知道今天这两个术语重叠并且只使用 NIF。

一个字母数字代码，税务局自己将其定义为“允许出于税务目的正确识别涉及西班牙性质或具有税务意义的关系的个人或实体的元素”。

NIF 或 CIF，有什么区别？
实际上，NIF和CIF都是由字母和数字组成的识别码。几十年来，第二种方法一直用于定位我国的公司，以识别法人和某些不具有法人资格的实体。

而且尽管今

天在口语化的圈子中继续区分两者，但 制药电子邮件列表 实际上 CIF 在 2008 年不再有效，当时通过 7 月 27 日的第 1065/2007 号皇家法令表明， NIF 必须同时用于个人和公司。

NIF 是如何获得的？
所有纳税人都必须在向税务局提交的所有自我评估、声明、通讯或书面文件中包括其纳税识别号 NIF。因此，如果您没有此号码，则必须申请。

如果您是个体经营者，则很容易，因为您的 NIF 与您的 DNI和您的国家身份证件相匹配，但如果被配置为 SME，您将必须获得特定代码。

与型号 036
NIF是如何获得的？好吧，当通过登记普查申报表（型号036）申请在商人、专业人士和聘用人员的普查中登记时，您还需要提供税号。

事实上，在开始开展活动和进行任何交付、提供或采购商品或付款之前，您必须拥有 NIF。当然，也包括雇用劳务人员。

中小企业 NIF 的构成

法人和不具有法人资格的入缴 英国的电话号码 款的转实体的 NIF将由九个字符组成，组成如下：

一封信，说明法律形式，如果它是西班牙实体，或者在适当情况下，外国实体或非居民实体在西班牙的常设机构的性质
一个七位数的随机数。
一个控制字符。
NIF在自雇人士发票中的重要性
一个很容易犯的错误是在开具发票时忘记了您的 NIF ，特别是如果您仍然以纸质格式而不是数字方式开具账单，并且您不使用计费软件。

小心！因为这是一个错误，可能会导致您遇到很多问题，因为这意味着您的真实账单与您的增值税和个人所得税申报表被视为有效的账单之间存在不一致。

 

当我们有适当的规范时，我们将告知有关停止活动的灵活性的详细信息，以便您做出正确的决定。目前，朝这个方向迈出的任何一步都是仓促的。

临时就业法规文件 (ERTE) 的灵活性（第 22 条）
1.公司什么时候可以申请ERTE？

当它的直接原

因是由于 COVID-19 和警报状态 制药电子邮件列表 而导致活动丧失时。因传染或有传染风险而采取预防性隔离措施，以及临时关闭场所、限制自由流动或供应不足均被视为不可抗力的原因。

2.公司要遵循什么程序？

公司必须启动申请，并随附一份与因 COVID-19 而导致活动损失相关的报告以及相应的支持文件。此外，公司必须将其要求传达给工人，并将报告和支持文件转交给他们的代表（如果有的话）。

3.公司要等多久才能知道决议？

5 天后，劳动部门将根据劳动和社会保障监察局的报告，对请求作出决定。

4、公司会继续缴纳公司费用吗？

这取决于工人的数量。如果截至 2020 年 2 月 29 日员工人数少于 50 人，公司将无需支付合同暂停或授权减少工作时间期间的公司费用。如果公司在指定日期有 50 名或更多工人，则豁免缴款义务将达到公司缴款的 75%。

如果在这次冠状

病毒危机期间个体经营者一直入缴 英国的电话号码 款的转在等待什么，那就是暂停支付个体经营配额。不过，政府在数小时前通过的第二套措施并没有包括这项措施。这意味着在冠状病毒危机期间，所有个体经营者都必须继续支付社会保障费。但是，他们将可以获得因收入损失而停止活动的福利。

为缓解冠状病毒的经济影响，总理佩德罗·桑切斯在部长会议后宣布，他已同意第二套措施，即动员 2000 亿欧元（占 GDP 的 20%）用于企业和将有助于为个体经营者和中小企业实施以下措施的生产结构，其中我们重申，没有个体经营者配额的总奖金：

停止活动津贴的灵活性 是
不会免除支付配额，但可以获得 停止活动的福利，即个体经营者的罢工。更加灵活地获得这种福利是个体经营者的历史诉求之一；在经济危机的这个时刻，这种说法具有特殊的意义。

在主要个体经营者协会、UPTA、ATA 和 UATAE 的联合请求下，政府将为个体经营者、个人和公司提供更灵活的停止活动福利，他们必须关闭冠状病毒危机的结果。该措施保证了经济困难时的补助金领取。

为了克服 COVID-19 的经济影响并加强 62% 的个体经营者继续经营的预测，该集团正在实施重新激活战略。32.5% 的个体经营者选择在线行动，只有 3% 的人将出口视为增加销售额的一种方式。

培训和远程办公

是克服 COVID-19 经济 制药电子邮件列表 影响的方法之一
很少有自由职业者不知道培训是企业管理的一个关键方面，特别是对于发展专业技能和提高企业竞争力而言。这就是该集团 60% 的人的理解方式，在部分经济活动瘫痪期间，该集团采取了培训行动以发挥必要性，而部门培训是最需要的领域。

此外，伴随 COVID-19 危机而来的是远程办公时代。在隔离期间继续活跃的自雇人士中，62% 声称要归功于远程办公， 78% 的自雇人士认为远程办公是一种组织模式。

但是，集体是否为远程办公做好了准备？49% 的人表示他们是，这表明西班牙有一半的个体经营者在适应远程办公方面还有很长的路要走。正如研究显示的那样，困难在于 51% 的个体经营者的活动非常离线，而且 60% 以上没有为远程办公做好准备的个体经营者已经排除了投资于它。

个体经营者需要招聘援助
在目前的经济形势下，创造就业似乎很困难。自营职业者为自己创造就业机会，但在为他人创造就业机会方面并不突出。只有十分之三的个体经营者有家属。原因？招聘费用。78% 的个体经营者将这些成本归类为高成本，90% 的人认为折扣是促进收缩所必需的。

现实情况是

在满足人力资源需求入缴 英国的电话号码 款的转方面，超过 80% 的个体经营者选择通过商业合同雇用其他个体经营者的服务，而不是与受雇于公司的工人签订劳动合同其他人将给企业带来高昂的成本。

这些只是 COVID-19 危机中个体经营者状况研究的部分结论。 您可以访问该研究的下载页面，查看组成该研究的四份报告的结果 。由于 COVID-19，经济放缓导致大部分公司减少或瘫痪其活动。

离2020年设定的目标更近，将是一个乌托邦。绝对是一次艰难的挫折。

重新思考目标和重组公司的年度预算是成功恢复活动的两项基本任务。

过去只是过去。该穿上工作服以适应这种情况了。

为什么要使预算适应“新常态”？
在当前条件下保持年度预算就像带着有缺陷的导航仪器在海上航行。实现目标很复杂，对吧？

公司里也有同样的情况。

分四步减少年度预算
分析贵公司的情况
在做决定之前，你必须知道起点。

记下费用和与前一情景的偏差。也许是时候与您的供应商重新谈判条件并节省您的采购费用了。
对销售做同样的事情。他们在这几个月里是如何发展的？分解每个部分。
注意大流行带来的新成本（如果有）。
审查所有债务。
面对数据，无论它多么艰难。目标应该是创建公司当前状况的准确地图。